| | | Comment gérer l’après-enquête RH ? | | | | Comment communiquer sur les résultats tout en préservant la confidentialité des parties prenantes et expliquer les décisions prises? Comment restaurer la confiance au sein du collectif ? Comment accompagner les personnes et les équipes suite à un cas de harcèlement avéré ou allégué ? Quel plan de prévention mettre en œuvre ? | | | | 14 mai 2025 - 10h00 à 13h00 En présentiel ou à distance | | Je m'inscris |
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