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| NEWSLETTER du 15 Novembre 2019 |
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| Une sociĂŠtĂŠ française Ă la tĂŞte dâun petit groupe et elle-mĂŞme contrĂ´lĂŠe par une sociĂŠtĂŠ ĂŠtrangère dotĂŠe dâun contrĂ´leur lĂŠgal nâest pas tenue de dĂŠsigner un commissaire aux comptes, sauf si elle dĂŠpasse les seuils "â2/4/25â". | | | | | |
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| | | | | [Podcast] Entreprise : Comment rĂŠagir en cas de signalement de harcèlementâ? Un signalement de harcèlement moral ou sexuel fait par un salariĂŠ, un reprĂŠsentant du personnel ou un mĂŠdecin du travail ne doit pas ĂŞtre pris Ă la lĂŠgère par lâemployeur. Celui-ci est tenu de rĂŠagir et rapidement. Le point en 2.10 minutes avec Guilhem PossamaĂŻ, journaliste au sein de la RĂŠdaction Sociale des Editions Francis Lefebvre. | | | | | |
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| PATRIMOINE > Mineurs ou majeurs protĂŠgĂŠs |
| | | | Changement de nom de famille pour motif dâordre affectif Des motifs dâordre affectif peuvent, dans des circonstances exceptionnelles, caractĂŠriser lâintĂŠrĂŞt lĂŠgitime requis par lâarticle 61 du Code civil pour dĂŠroger aux principes lĂŠgaux de dĂŠvolution et de fixitĂŠ du nom. | | | | | |
| FISCAL > Recouvrement, contrĂ´le et contentieux |
| | | | OECD issues information exchange rules for no-tax jurisdictions The OECD has issued guidance for no-tax and nominal-tax jurisdictions on information exchange regarding the substantial activities factor, one of the requirements of the base erosion and profit-shifting projectâs minimum standard on harmful tax practices. | | | | | |
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| | | | | | | DurĂŠes dâamortissement : quels sont les contours de la connexion comptabilitĂŠ-fiscalitĂŠâ? Ă la suite dâune dĂŠcision rĂŠcente du Conseil dâĂtat (voir FRC 7/19 inf. 3), le prĂŠsent dossier fait le point sur les principes qui gouvernent la dĂŠtermination des durĂŠes fiscales dâamortissement et sur les modifications qui peuvent leur ĂŞtre apportĂŠes. | Ă la suite dâune dĂŠcision rĂŠcente du Conseil dâĂtat (voir FRC 7/19 inf. 3), le prĂŠsent dossier fait le point sur les principes qui gouvernent la dĂŠtermination des durĂŠes fiscales dâamortissement et sur les modifications qui peuvent leur ĂŞtre apportĂŠes.
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| | | | | VĂŠrifiez vos minima conventionnels | | | | | Vous devez respecter les salaires minima prĂŠvus par votre convention collective. Reste Ă savoir ce quâil convient dâinclure dans votre vĂŠrification. Le point dans cet extrait dâAlertes et Conseils Paie.
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| | RĂŠdacteur en chef : Laurent MONTANT | |
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| | Comité de rédaction :Sarah BEN HAFSIA, Aliya BENKHALIFA, Brigitte BROM, Marie-BĂŠatrice CHICHA, Caroline CROS, Alexandra DESCHAMPS, Patrick DESPIERRES, Angeline DOUDOUX, Severine JAILLOT, Camille JUE-MOHR, Sophie KONCINA, Audrey TABUTEAU et Maya VANDEVELDE | |
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| 01 41 05 22 22 Du lundi au vendredi de 9h à 18h | |
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