Den netop indgÃ¥ede trepartsaftale betyder, at har man børn, der gÃ¥r hjemme og fx venter pÃ¥ svar pÃ¥ en corona-test eller er smittet, kan man fÃ¥ lov at passe dem pÃ¥ barselsdagpenge. Men aftalen gælder kun forældre, der er lønmodtagere. For den lille selvstændige frisør, maler eller mekaniker er der ingen hjælp at hente. Han eller hun mÃ¥ selv tage regningen, hvis butikken mÃ¥ holde sygelukket. Jakob Brandt, adm. direktør i SMVdanmark er yderst utilfreds: âVi taler sÃ¥ meget om ligestilling. Men forældre, der er selvstændige, mÃ¥ igen nøjes med at betale deres skat, uden at fÃ¥ andel i en række velfærdsydelser. Det er desværre ikke første gang siden corona-krisens start, at de smÃ¥ og mellemstore virksomheder bliver svigtet. Det er dybt skuffende. De store erhvervsorganisationer sidder ellers med ved bordet, nÃ¥r der forhandles, men fokus har desværre - igen - været pÃ¥ de store virksomheder og lønmodtagerne,â siger han. Det fremgÃ¥r klart af aftalen, at âordningen omfatter alene lønmodtagere i ansættelseâ pÃ¥ trods af, at den lille selvstændige kan have præcis de samme udfordringer som den ansatte, hvis deres barn er hjemsendt. Han appellerer til, at de selvstændige i højere grad bliver tænkt ind i forhandlingerne, nÃ¥r der skal laves aftaler om velfærdsydelser til danskerne pÃ¥ arbejdsmarkedet. âSelvstændige og freelancere udgør en stigende andel af arbejdsmarkedet, derfor er det ogsÃ¥ et levn fra fortiden at lade arbejdsmarkedets parter danse deres rituelle stammedans med lønmodtagerne i fokus,â siger han og fortsætter: âDet er desværre ikke første gang i denne coronakrise, at arbejdsmarkedets parter glemmer den del af arbejdsmarkedet, der udgøres af selvstændige og SMVâer. Det skete første gang ved forÃ¥rets aftale om lønkompensation. Den var ogsÃ¥ skabt til de store lønmodtagerarbejdspladser, da det var alt for dyrt for mindre virksomheder at skulle betale 25 pct. af lønnen, uden at medarbejderne mÃ¥tte arbejde for den del af lønnen, virksomheden selv betalte. Anden gang var ved aftalen om arbejdsdeling. Den er ogsÃ¥ kun for store virksomheder. I en lille virksomhed har du ikke 20 medarbejdere med samme jobfunktion, og bogholderen kan ikke dele sit arbejde med chaufføren eller sælgeren. Arbejdsmarkeds parter scorer hattrick i at glemme SMVâerne. Skuffende. Historien viser, at de øvrige organisationer glemmer de selvstændige og SMVâerne, nÃ¥r de forhandler. Det skal vi ændre pÃ¥,â siger Jakob Brandt. |