| | 🇪🇺 LETS... go ? - C'est LE nouvel acronyme Ă connaĂ®tre pour briller Ă la machine Ă cafĂ© : Leading European Tech Scaleups (LETS). C'est quoi ? Un nouvel indice créé Ă l'initiative de France Digitale et 19 autres asso europĂ©ennes de startups. On y retrouve 135 scaleups europĂ©ennes (.... dont 47 sont françaises !) Ă fort potentiel qui remplissent plusieurs critères comme avoir leur siège social et plus de 50 % de leurs effectifs dans l’UE, rĂ©aliser au moins 15M€ de chiffre d’affaires annuel sur au moins 2 marchĂ©s et enregistrer au moins 1M€ de revenus annuels sur un marchĂ© diffĂ©rent de leur pays d’origine.   🇫🇷 Xavier Niel investit 200M€ dans l'IA - Le but est clairement affichĂ© :accĂ©lĂ©rer la filière française de l’IA tout en contribuant Ă la souverainetĂ© des donnĂ©es et Ă sa rĂ©glementation. Comment ? Notamment avec la crĂ©ation d'un superordinateur cloud haut de gamme en partenariat avec Nvidia mais aussi un centre de recherche Ă Paris.  🛒 480 000€ - C'est le montant du rachat de Frichti par La Belle Vie. La startup qui avait Ă©tĂ© successivement rachetĂ©e par les Allemands de Gorillas puis les Turcs de Getir repasse donc sous pavillon tricolore. Et avec 2 gros changements au programme dans son business model : elle ne sera prĂ©sente qu’en ĂŽle-de-France pour gĂ©nĂ©rer le plus rapidement possible des bĂ©nĂ©fices (Frichti n’ayant jamais Ă©tĂ© rentable jusque-lĂ ) ; la livraison en 20 minutes rebascule en livraison en 1h.  📖 Un guide pour les M&A - Et si vous chopiez les meilleurs retours d'expĂ©riences d'une quinzaine d'entrepreneurs et des conseils juridiques et financiers ? C'est la promesse de ce guide (en anglais) du Galion Project pour accompagner les startups et scale-ups dans leur expansion internationale grâce Ă des fusions et acquisitions.  🧑🏼‍🍳 Joe le Four (made in France bien sĂ»r) - Après Bob le lave-vaisselle, Daan Tech, le spĂ©cialiste français de l'Ă©lectromĂ©nager Ă©co-conçu, rĂ©cidive : il lance le 10 octobre Ă 10h10 (ça ne s'invente pas les prĂ©commandes de Joe le Fantastique, son four qui combine 5 technologies (cuisson vapeur, micro-ondes, grill, chaleur tournante, air-fryer).  ⛹️ Tony Parker dans le jury de QVEMA - L'Ă©mission de M6 "Qui veut ĂŞtre mon associĂ© ?" revient pour une 4ème saison et accueille l’ancienne lĂ©gende du basketball... qui, rappelons-le, a aussi une casquette d'investisseur.  💸 Parlons cash - Les levĂ©es et nouveaux fonds qu'il ne fallait pas manquer ces derniers jours : - Delta Business School lève 1,1 M€ - Et si on alliait l'excellence acadĂ©mique des Ă©coles de commerce avec le niveau tech des Ă©coles web ? C'est l'idĂ©e de Delta qui devrait ouvrir ses portes l'an prochain avec 1 bachelor et 4 masters.Â
- Amazon accĂ©lère dans l’IA - Le gĂ©ant amĂ©ricain investit 4 Mds $ dansAnthropic, un chatbot alimentĂ© par l'IA capable d'analyser le texte et d'interagir intelligemment.Â
 🗓 À l'agenda - Les prochains évènements qui pourraient vous intéresser : - 16 octobre - Prix de l’entrepreneur de l’année par EY - La cérémonie nationale du Prix se tiendra au Théâtre Mogador à Paris en présence notamment des lauréats régionaux. Infos et inscription.
- 19 octobre - FinTech R:Evolution 2023 - C'est le plus grand événement pour les acteurs de la fintech et il revient pour une 8ème édition. PS : vous avez 30% de réduction sur votre billet avec le code FD30 : infos et inscription.
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| | 🏄‍♂️ Les avantages salariés que l'on n'aurait jamais imaginés - Des leçons de surf, des crédits de voyage, avant-premières d'expo, accès gratuit à des app de méditation, buffets de petit-déj, centres de sports.... Face à la concurrence pour attirer et retenir les talents, les géants américains comme a, Airbnb ou Adobe rivalisent de créativité pour pimper les avantages offerts à leurs employés.  👨‍👩‍👧‍👧 Safran met le paquet pour les parents - Le leader de l'aéronautique vient de signer un accord social qui va permettre à ses 45 000 salariés de bénéficier d'aménagements flexibles pré et post-naissance : - Les femmes enceintes pourront alléger leur journée de travail d'1h dès l'annonce de leur grossesse jusqu'à la fin du 4ème mois. À partir du 5ème mois, elles pourront diminuer leur temps de travail de 20 %, avec une semaine de 4 jours payés 5.
- Les 2 parents auront la possibilité d'être à temps partiel à l'issue de leur congé maternité/paternité pendant deux mois après la naissance de leur enfant.
- Les congés parentalité seront indemnisés à 100% du salaire.
- Chaque parent engagé dans un parcours PMA aura le droit à des congés supplémentaires pour être présents aux sept examens obligatoires ainsi qu'aux actes médicaux spécifiques à cette procédure.
- Pour les fausses couches entre la 14e et 22e semaine, les mères comme les pères auront le droit à une semaine de congé.
- Les parents auront la possibilité de prendre 4 jours de congé par salarié, par enfant malade et par an. Pour les familles monoparentales ou le troisième enfant, le maximum est étendu à 5 jours.
📆 Après Lyon, Strasbourg - C'est au tour de la capitale alsacienne de lancer dès 2024 la semaine de quatre jours et un congĂ© menstruel pour ses agents municipaux.Â
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| | Eh oui, c'est bien une nouvelle section que nous expérimentons. L'objectif ? Vous dénicher une sélection des offres de job les plus cools dans les startups et VCs les plus prometteurs. Cette semaine, les 3 postes qui méritent votre attention :  🤑 Corporate Finance Director - Innovafeed 🛠Chief of Staff - Antler  💖 Bon, et du coup, on en profite : chez France Digitale, on est nous aussi à la recherche d'une pépite : notre futur(e) Startup Manager. |
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|  Il y a donc 2 000 fois plus d'abonnés à cette newsletter que de spectateurs au #MetaConnect. Bam. |
| 20 000 abonnés, c'est chouette. Mais en vrai, on pourrait viser les 30 000, non ? Alors go, on compte sur le bouche-à -oreille ! Partagez le lien de ce numéro dans vos Slacks, WhatsApp, mails, Linkedin et partouuut : |
| | Et si vous on a transmis ce mail, par ici pour vous inscrire et recevoir les prochains. |
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| Nous aimerions rendre hommage à Yannick Liabaud qui nous a quittés il y a quelques jours des suites de la maladie Charcot.  Yannick était un membre actif de France Digitale et ambassadeur de nos actions dans la région PACA. Sa bonne humeur, son dynamisme et son engagement envers l'innovation made in France vont nous manquer. Toutes nos pensées vont vers sa famille.
L'équipe de France Digitale
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💌 Ce numéro vous a été préparé avec amour par l'équipe de France Digitale, la 1ère organisation de startups et VCs en Europe. Envie de nous rejoindre ? Une question ? Écrivez-nous à [email protected]  📬 Vous recevez ce mail car vous vous êtes inscrit(e) via le site francedigitale.org. Vous pouvez lire ce mail dans votre navigateur.  👋 Cliquez ici pour vous désabonner. |
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