Nyt om ansættelsesret 01. februar 2017 Kære læser Her modtager du Kammeradvokatens nyhedsbrev med nyt om ansættelsesret - februar 2017. I dette nyhedsbrev kan du blandt andet læse om; virksomhedsoverdragelse til kommune, hvor hurtigt skal en EU-dom efterleves og undervisningsinstitutioners ledelsesret. Vi ønsker en rigtig god dag og læselyst, Kammeradvokaten |
|
|
|
| |
Muligt at opsige medarbejdernes ret til at holde fri med løn 31.01.17
Skatteministeriet var berettiget til at opsige medarbejdernes ret til at holde fri med løn på blandt andet juleaftensdag og nytårsaftensdag.
Læs mere
|
|
|
|
Undervisningsinstitutioners ledelsesret 31.01.17
Af Amelie Brofeldt
Forventet økonomi kan udgøre sagligt afskedigelsesgrundlag også, når der er budgetteret med en overskudsgrad.
Læs mere
|
|
|
|
Virksomhedsoverdragelse til kommune 27.01.17
Af Amelie Brofeldt
Kommunes overtagelse af lovpligtig kørselsopgave var en virksomhedsoverdragelse i virksomhedsoverdragelseslovens forstand.
Læs mere
|
|
|
|
Hvor hurtigt skal en EU-dom efterleves? 20.01.17
Af Gustav Krohn Schaldemose
Højesteret har frifundet Beskæftigelsesministeriet for erstatningsansvar for ikke at have bragt ferieloven i overensstemmelse med EU's arbejdstidsdirektiv godt 10 måneder efter EU-Domstolens Pereda-dom. Højesteret fandt dog, at der senere indtrådte ansvar.
Læs mere
|
|
|
|
Ombudsmanden sætter grænser for offentligt ansattes ytringsfrihed 16.01.17
Af Sara Maj Theede
En kommunalansat medarbejder gik ifølge Ombudsmanden over stregen, da han ytrede sig negativt om chefen på Facebook.
Læs mere
|
|
|
|
Rådgivning om fravalg af ægtefællepension var i strid med god skik og ansvarspådragende 05.01.17
I en sag anlagt af Forbrugerombudsmanden, har Retten i Lyngby fundet, at et pensionsselskabs rådgivning af en kunde om fravalg af ægtefællepension var i strid med redelig forretningsskik og god praksis samt ansvarspådragende.
Læs mere
|
|
|
|
Opgørelse af den årlige arbejdstid for gymnasielærere 22.12.16
Af Amelie Brofeldt
Gymnasielærernes arbejdstidsregel skulle ikke forstås så bogstaveligt, at det gav krav på merarbejdsbetaling i år, hvor placeringen af helligdage gav flere arbejdsdage end sædvanligt.
Læs mere
|
|
|
|
Højesteretsdommer finder formodningsregel afkræftet i konkret sag om IT-ansat 07.12.16
Af Amelie Brofeldt
Efter en konkret vurdering fandt opmanden, at IT-medarbejderens arbejdsopgaver under hans ansættelse ikke var omfattet af Organisationsaftalen for Håndværkere. Moderniseringsstyrelsen havde dermed afkræftet en formodning for ansættelse på Håndværkeroverenskomsten og blev frifundet.
Læs mere
|
|
|
|
| |
LinkedIn-netværk Bliv fagligt opdateret inden for arbejds- og ansættelsesretten i Kammeradvokatens LinkedIn-netværk Nyt om ansættelsesret. | | |
|
|
|
|
