Ken je dat gevoel dat je alleen maar aan kleine dingen toekomt en nooit aan de grotere brokken? Dat je onvoldoende toekomt aan je eigen belangrijke werk? Dan nodigen we je uit om eens een keer eerst aan jezelf te denken.
GTD: kijk met wat meer afstand naar je werk Heb jij de basis van GTD onder de knie? Een paar maanden na de Level 1 training hebben de meesten GTD voor het dagelijks gebruik goed in de vingers. Maar af en toe is het
nodig om te kijken naar de hogere niveaus. Breng jouw rollen en verantwoordelijkheidsgebieden goed in kaart en leer je projecten op een natuurlijke wijze te plannen. Bij de Level 2 training helpen we je om van meer afstand naar je werk te kijken, om de – voor jou – juiste keuzes te maken in je werk en leven!
Level 2 geeft je een helder inzicht en helpt je echt naar de volgende stap op in controle te zijn. Ik ga met meer projecten naar huis, maar ook met meer rust en visie. Chris Schaap, Connectaid
Questions & Actions!
Q: Hoe kan ik meer delegeren als ik geen leidinggevende ben?
A: In GTD verstaan we onder delegeren alles wat je aan iemand anders vraagt. Dus ook een vraag aan een collega (of andere relatie) om informatie of een review valt daaronder. Het is goed af en toe stil te staan bij wat jij het beste kan doen en waar je anderen nodig hebt of zij het beter kunnen doen, om wat voor reden dan ook. Bespreek eens met elkaar wat je naar elkaar kunt ‘delegeren’. Dat maakt voor iedereen het werk leuker, makkelijker, mooier of beter.
Heb jij ook een productiviteitsvraag? Stel 'm gerust via [email protected] en wie weet komt jouw vraag in de nieuwsbrief!
Heb je deze nieuwsbrief 'via-via' ontvangen maar wil je 'm voortaan direct zelf in je mailbox? Meld je dan hier aan en ontvang meteen onze gratis vijfdelige mini-training Getting Things Done.
