͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌     ͏ ‌    ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­ ­

Nieuwsbrief    mei 2025  

Onze nieuwsbrief in een nieuw jasje! Lees vandaag meer over de bustour van ABOARD, wat u kunt doen om ouderenparticipatie meer aandacht te geven en we delen graag de komende activiteiten van Baanbrekend Perspectief.

Het manifest: van grijze last naar gouden kracht
Verzilver de kracht van ouderenparticipatie

𝗦𝗹𝘂𝗶𝘁 𝘂 𝗮𝗮𝗻 𝗯𝗶𝗷 𝗱𝗲𝘇𝗲 𝗯𝗲𝘄𝗲𝗴𝗶𝗻𝗴 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗼𝘂𝗱𝗲𝗿𝗲𝗻𝗽𝗮𝗿𝘁𝗶𝗰𝗶𝗽𝗮𝘁𝗶𝗲 𝗲𝗻 𝗼𝗻𝗱𝗲𝗿𝘁𝗲𝗸𝗲𝗻 𝗵𝗲𝘁 𝗺𝗮𝗻𝗶𝗳𝗲𝘀𝘁!

Ouderen zijn geen toeschouwers, maar onmisbare krachten in onze samenleving. Hun kennis, ervaring en inzichten zijn van grote waarde voor beleid dat écht werkt. Toch blijven ze vaak ondervertegenwoordigd aan de ontwerptafel van beleid. Dat moet én kan anders. Tijdens het symposium 'Zorg dat je gezien wordt! lanceerde Platform Pouwer daarom – samen met ouderen – het manifest voor ouderenparticipatie. Platform Pouwer roept overheden en maatschappelijke organisaties op om ouderen structureel te betrekken in alle fasen van het beleidsproces: van oriëntatie tot evaluatie.


✅ 𝗪𝗮𝘁 𝗶𝘀 𝗱𝗮𝗮𝗿𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗻𝗼𝗱𝗶𝗴?

1. 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘪𝘤𝘪𝘱𝘢𝘵𝘪𝘦 𝘣𝘦𝘨𝘪𝘯𝘵 𝘣𝘪𝘫 𝘩𝘦𝘵 𝘣𝘦𝘯𝘶𝘵𝘵𝘦𝘯 𝘷𝘢𝘯 𝘬𝘦𝘯𝘯𝘪𝘴, 𝘦𝘳𝘷𝘢𝘳𝘪𝘯𝘨 𝘦𝘯 𝘬𝘳𝘢𝘤𝘩𝘵 𝘷𝘢𝘯 𝘰𝘶𝘥𝘦𝘳𝘦𝘯.

2. 𝘛𝘰𝘦𝘨𝘢𝘯𝘨 𝘵𝘰𝘵 𝘪𝘯𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘵𝘪𝘦 𝘦𝘯 𝘣𝘦𝘭𝘦𝘪𝘥: 𝘸𝘦𝘵𝘦𝘯 𝘸𝘢𝘢𝘳 𝘦𝘯 𝘩𝘰𝘦 𝘫𝘦 𝘮𝘦𝘦 𝘬𝘶𝘯𝘵 𝘥𝘰𝘦𝘯.

3. 𝘔𝘢𝘢𝘬 𝘥𝘦𝘦𝘭𝘯𝘢𝘮𝘦 𝘮𝘰𝘨𝘦𝘭𝘪𝘫𝘬: 𝘧𝘢𝘤𝘪𝘭𝘪𝘵𝘦𝘦𝘳 𝘦𝘯 𝘸𝘢𝘢𝘳𝘥𝘦𝘦𝘳 𝘥𝘦 𝘪𝘯𝘻𝘦𝘵 𝘷𝘢𝘯 𝘰𝘶𝘥𝘦𝘳𝘦𝘯.

4. 𝘞𝘦𝘥𝘦𝘳𝘬𝘦𝘳𝘪𝘨𝘩𝘦𝘪𝘥 𝘢𝘭𝘴 𝘧𝘶𝘯𝘥𝘢𝘮𝘦𝘯𝘵: 𝘸𝘦 𝘥𝘰𝘦𝘯 𝘩𝘦𝘵 𝘴𝘢𝘮𝘦𝘯.


Tijdens het symposium hebben acht organisaties al hun handtekening gezet, en betuigden veel deelnemers hun steun. Nu is het tijd voor de volgende stap. Richting de gemeenteraadsverkiezingen van 2026 gaan we het gesprek aan met gemeenten, provincies en landelijke partijen.


📌 𝗪𝗮𝘁 𝗸𝘂𝗻𝘁 𝘂 𝗱𝗼𝗲𝗻?

👉 Steun het manifest – teken vandaag nog via de website van Platform Pouwer.

👉 Deel dit bericht binnen uw netwerk

👉 Neem contact met ons op voor samenwerking: [email protected] | 050 800 3245


Samen maken we ouderenparticipatie de norm. 💪

Informatiesessie Baanbrekend Perspectief - 3 juni 2025

Op dinsdag 3 juni van 15.30 tot 16.30 uur organiseert Baanbrekend Perspectief een online informatiesessie voor iedereen die meer wil weten over dit speciale loopbaantraject ontwikkeld voor 55+ werkenden.


Baanbrekend Perspectief helpt medewerkers van 55 jaar en ouder om met meer regie, plezier en productiviteit aan het werk te blijven. In een traject van 8 weken volgen deelnemers wekelijks een module in een kleine groep, met aandacht voor loopbaanontwikkeling, nieuwe perspectieven en regionale kennisdeling. Het programma is toegankelijk voor deelnemers uit alle sectoren, van MKB tot overheidsorganisaties.


Let op! Deelnemers moeten werkzaam zijn in de provincie Groningen of regio Emmen

.

Voor wie?
55+ werkenden, leidinggevenden, HR-professionals en managers die betrokken zijn bij duurzame inzetbaarheid.


Er starten in september weer nieuwe groepen, en er zijn nog enkele plekken beschikbaar. Dit is de laatste informatiesessie voor de zomer, dus mis het niet!


Voorbereiden op later

Kunt u op 27 mei niet naar Zwolle, Nijmegen of Utrecht, dan is er ook in Groningen een prachtig evenement voor u. De Aletta Jacobs School of Public Health, het Zorg Innovatie Forum, Platform Pouwer en Denktank 60+ Noord nodigen onderzoekers, beleidsmakers, zorgprofessionals, woningcorporaties, ouderen, ouderenorganisaties en andere geïnteresseerden uit voor een activerende middag vol kennis, inzichten en netwerkgelegenheden.


De samenleving vergrijst, en dat biedt kansen én uitdagingen. Hoe kunnen we ons goed voorbereiden op een langer, actief en gezond leven? Hoe zorgen we ervoor dat iedereen – ongeacht achtergrond of situatie – prettig ouder wordt in een samenleving die mee verandert?


Wat kun je verwachten?

  • Inspirerende sprekers en sessies over langer actief blijven, mantelzorg en wonen

  • Aletta’s participatief onderzoek naar de verwachtingen van noorderlingen van middelbare leeftijd, met en zonder migratieachtergrond

  • Praktische en beleidsmatige inzichten voor een toekomstbestendige samenleving

  • Interactieve sessies met ruimte voor samenwerking en nieuwe onderzoeksinitiatieven.