Vandaag op mt.nl

En verder: Unilever koopt The Laundress; Cees Veerman nieuwe toezichthouder GOM en Voormalig CEO Starbucks overweegt kandidaatstelling presidentsverkiezingen. Lees verder

Managers zijn van nature negatief. Daardoor zijn ze ongeschikt om ideeën van medewerkers te beoordelen, stelt wetenschapper Adam Grant. Lees verder

Het fascinerende gedrag van mensen op de werkvloer begrijpen? Profiteer van de nieuwste wetenschappelijke inzichten. Volg de academische opleiding Psychologie in Organisaties

Veel maakbedrijven zien medewerkers nog wel eens als ‘handjes die je kunt aan- en uitzetten’. Maar zo werkt het allang niet meer. Hoe krijg je je mensen dan wel bevlogen, betrokken en gemotiveerd? Lees verder

Het is gebleken dat bedrijven die voor strategische beslissingen, gebaseerd op inzichten van data, productiever en meer winstgevend zijn dan de concurrentie. Maar hoe doe je dat?

We besteden gemiddeld 80 procent van onze tijd op kantoor aan praten. Praten met collega’s, de baas, klanten. Maar praten we wel op de goede manier? Volgens Ilse van Ravenstein, co-auteur van ‘De Gespreksfluisteraar’, kan dit aanzienlijk beter. Lees verder

Iedereen heeft een moment in zijn loopbaan waarop het kwartje valt. In MT belichten we de carrièrekeuzes van onze Goudhaantjes. Keerpunt 43: Julie Koegenboeg, COO Continental Europe bij Unit4. Lees verder

Er zijn tal van manieren om het gebruik van fossiele brandstoffen in je bedrijf terug te dringen. Wij geven 9 tips die je bedrijf geld opleveren en het milieu sparen.

Reputatie en merk blijken elkaar steeds vaker te overlappen en reputatie delft daarbij nogal eens het onderspit. Een in potentie kostbare vergissing, aldus kenner Camiel Overgaauw, Managing Partner van Het PR Bureau. Lees verder