30.8.2024 | 07:37
iomb_np
 
Im Browser öffnen
 
 
 

30.8.2024 | 07:37

 
 
 

Karriere

 
 
     
 
 

Facebook

 

Xing

 

Twitter

 

Linkedin

 
 
 
 
 

,

 

die Stellengesuche für Ingenieure sind auf ein Dreijahrestief gefallen. Am stärksten bergab ging die Nachfrage nach Projektingenieuren (- 65 Prozentpunkte) und auch bei den Elektro- und Bauingenieuren liegt sie (- 49 PP) unter dem langjährigen Mittelwert. Das sind Ergebnisse einer regelmäßigen, quartalsweisen Untersuchung von Hays.  

Also kein Fachkräftemangel mehr? Mitnichten, sagen der VDI und das Institut der Deutschen Wirtschaft. Auch wenn die Gesamtzahl der offenen Stellen für Ingenieure gesunken sei, liege die Engpasskennziffer (offene Stellen je 100 Arbeitslose) unverändert bei 333. Die meisten offenen Stellen gibt dem aktuellen Ingenieurmonitor zufolge in Energie- und Elektrotechnik. 

Die Aussichten? Gut, weil in  den kommenden Jahren durch zahlreiche Digitalisierungs- und Klimaschutz-Projekte (wie Schnelladen für Elektromobilität) der Bedarf an Beschäftigten in Ingenieur- und Informatikberufen weiter ansteigen werde, erklärt VDI-Direktor Adrian Willig die neuen Zahlen. Die aktuelle Flaute wird auch wieder vorübergehen.  

Deshalb ist es gut, wenn Unternehmen bei populären Projekten wie der Formula Student nicht nachlassen - sie tragen zu einem positiven Image der Elektro- und Informationstechnik bei. 


Ihre Corinne Schindlbeck

Redakteurin (Ltd.)
 

 
 

 
 
Employer Branding

Erste Arbeitgeber-Kampagne bei Rohde & Schwarz

Eine neue Employer-Branding-Kampagne von Rohde & Schwarz hat den Deutschen Preis für Online-Kommunikation (DPOK) gewonnen und dem Unternehmen mehr Aufmerksamkeit bei der Tech-Zielgruppe verschafft. Was waren die Erfolgsfaktoren? Interview mit der Verantwortlichen Nicola Hummler. 

  Mehr  
 
 
 
     
 
 
 
Überraschende Zahlen

KI-Nutzung in deutschen Unternehmen stagniert

 
 

 

Der Hype um Künstliche Intelligenz (KI) lässt die Wirtschaft in Deutschland offenbar weitgehend kalt. Deutsche Unternehmen nutzen KI im europäischen Vergleich zwar überdurchschnittlich oft. Seit 2021 stagniert dieser Wert jedoch, zeigt eine Untersuchung. Gibt es eine Unschärfe?

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
DEKRA Arbeitsmarktreport

Warum die Ausbildungsrichtung Fachinformatiker so begehrt ist

 
 

 

Der Fachinformatiker gehört zu den fünf gefragtesten Ausbildungsberufen in Deutschland und ist branchenübergreifend gefragt. Bewerber haben nahezu Jobgarantie - abwechslungsreiche Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten inklusive. Wer sucht sie und welche Kompetenzen sollten sie mitbringen?

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Ultra-Schnelladen

Thomas Speidel von ads-tec Energy erhält Deutschen Umweltpreis

 
 

 

Die Entwicklung eines Hochleistungs-Ladesystems für Elektroautos und der Einsatz für die Renaturierung von Mooren werden in diesem Jahr mit dem Deutschen Umweltpreis gewürdigt, der mit 500.000 Euro dotiert ist. Einer der Gewinner ist bekannter Spezialist für ultraschnelles Laden, Thomas Speidel.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Formula Student Germany

Starthilfe für Mitarbeiter von Morgen

 
 

 

Bei der 'Formula Student Germany', die vom 12. bis 18. August am Hockenheimring stattfand, räumte in diesem Jahr die ETH Zürich den Gesamtsieg ab. Der Wettbewerb ist für die zahlreichen Sponsoren ein wichtiger Kontaktpunkt für Nachwuchskräfte.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
ifo-Umfrage

Nur 4 Prozent der Firmen wollen Homeoffice abschaffen

 
 

 

Drei von vier der Unternehmen, die Homeoffice ermöglichen, wollen es unverändert beibehalten. Nur 4 Prozent wollen es abschaffen. 11 Prozent sogar noch weiter flexibilisieren. Das geht aus einer Umfrage des ifo Instituts hervor.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Arbeitsmarktzahlen von VDI und IW

Ausländische Ingenieure federn Wertschöpfungsverluste ab

 
 

 

Der »Ingenieurmangel« in Deutschland kostet bis zu 13 Milliarden Euro an Wertschöpfung, hat das IW errechnet. Eine der wirkungsvollsten Maßnahmen ist aktuell die Zuwanderung. Ausländische Ingenieure verdienen im Schnitt zwischen 5.411 und 6.750 Euro und arbeiten besonders häufig in Boom-Regionen.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Trendence Umfrage

Geschwindigkeit ist Pflicht bei jungen Bewerbern

 
 

 

Nahezu ein Drittel der Schüler und Schülerinnen in Deutschland brechen ihre Bewerbungen wieder ab, nachdem sie ihre Unterlagen eigentlich schon verschickt haben. Hauptgrund: Die Arbeitgeber antworten ihnen nicht schnell genug. Das zeigt eine Umfrage.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Für angehende Führungskräfte

Neuer Master bündelt Maschinenbau, E-Technik und Informatik

 
 

 

Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau bietet ab dem Wintersemester den Masterstudiengang »Mechatronik und Automatisierung im Maschinenbau« an. Er soll auf Führungspositionen in interdisziplinären Projekten vorbereiten.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
HAYS-Fachkräfteindex für das 2. Quartal

Stellenangebot bricht ein, Dreijahrestief bei Ingenieuren

 
 

 

Die Fachkräftenachfrage verläuft weiterhin als Berg- und Talfahrt. Zuerst ging es zwei Quartale bergauf, jetzt signifikant bergab. Das zeigt der aktuelle Arbeitsmarkt-Report von Hays. Der Rückgang zeigt sich über alle Berufsgruppen hinweg.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Sparplan

Infineon streicht 1400 Stellen und verlagert Jobs

 
 

 

Infineon will 1400 Jobs streichen und weitere 1400 in billigere Länder verlagern. Zumindest in Deutschland soll das ohne betriebsbedingte Kündigungen erfolgen.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Forschungsbeirat Industrie 4.0

Wie KI die Arbeit in der Industrie verändert

 
 

 

Angelika Bullinger-Hoffmann, Mitglied des Forschungsbeirats Industrie 4.0 und Professorin für Arbeitswissenschaft und Innovationsmanagement an der TU Chemnitz, sieht in der Nutzung von Künstlicher Intelligenz (KI) ein enormes wirtschaftliches Potenzial für die industrielle Arbeit.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Effekte durch Künstliche Intelligenz

Mehr Gehalt dank KI, aber behält auch die Ausbildung ihren Wert?

 
 

 

IW-Ökonomen zeigen anhand von Daten des sozioökonomischen Panels, dass Beschäftigte, die KI intensiv nutzen, im Durchschnitt ein deutlich höheres Gehalt aufweisen als solche, die KI selten oder gar nicht anwenden. Sorgen bereitet, ob berufliche Qualifikationen ihren Wert behalten.

  Mehr  
 
 
     
 
 
 
Fachkräfte ausbilden statt suchen

Softwareentwicklung an der Spitze

 
 

 

Unternehmen müssen immer mehr investieren, um ihre offenen Stellen zu besetzen. Ein erfolgversprechender Ansatz ist die eigene Ausbildung von Fachkräften. Besonders gefragt ist Nachwuchs in den MINT-Berufen, wie eine neue Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) zeigt.

  Mehr  
 
 
 
 
 
 

icon

  

Aktuelle Jobangebote auf matchmaker+

 
 
   
 
 
 

icon

  

Matchmaker+

 
 
   
 
 
 

N&H Technology GmbH

 

Tektronix GmbH

 

SCHURTER

 

NetModule AG

 
 
 
 
 

Facebook

 

Xing

 

Twitter

 

Linkedin

 
 
 
 

elektroniknet.de

 

Newsletter:
Abmelden | Ummelden

 

Dieser Newsletter wurde an [email protected] verschickt und ist für Sie als Bezieher kostenfrei und jederzeit kündbar, ohne dass Ihnen dafür andere als die Übermittlungskosten nach den Basistarifen entstehen. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben.

 

Impressum | Datenschutz | AGB

 

 

© 2024 WEKA Fachmedien GmbH