Bijna de helft van dubieuze zorgbedrijven zijn opgericht na 1 januari 2015 toen veel zorg naar de gemeenten is overgeheveld, blijkt uit onderzoek van RTL Nieuws. Ook blijken dubieuze zorgaanbieders relatief veel actief te zijn binnen de thuiszorg en dagopvang.
Naast het outsourcen van de personeels- en salarisadministratie kijkt men steeds vaker naar het uitbesteden van overige HR-taken. Waarmee moet je rekening houden om de juiste keuzes te maken?
Het oplopende personeelstekort is een ernstige bedreiging voor de toegankelijkheid, betaalbaarheid en kwaliteit van onze gezondheidszorg. Er is nu al te weinig personeel in de zorg, en het personeel dat er is kan het werk niet aan. Oud nieuws?
Wilt u ook de optimale patiëntbeleving creëren? Ontdek hoe u gastvrijheid in uw organisatie kunt versterken. Kom 10 februari 2022 naar het congres Gastvrij leiderschap in de zorg. Meld u direct aan en ontvang vroegboekkorting.
In de interactieve masterclass De Kracht van Confrontatie leert u door middel van nieuwe feedbackmethodes weerstand en conflicten om te buigen tot iets positiefs.
Datum: 
Plaats: 
