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? Die Überlegenheitsillusion: Über die Blindheit gegenüber eigenen Fehlern
? Die Macht des Knappheitsprinzips: Wenn der Verstand verloren geht
? Phänomen Priming: Warum Erfahrung manchmal dumm macht
? Die Kontrollillusion: Warum Ampelknöpfe nicht immer taugen
? Der Attributionsfehler: Warum unsere Gedanken immer um andere kreisen
? Kognitive Dissonanzen: Warum wir stets innere Harmonie herstellen wollen
? Die sich selbst erfüllende Prophezeiung: Weshalb wir ernten, was wir säen
? Über Verfügbarkeitsfehler: Warum wir Risiken regelmäßig falsch einschätzen
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| PERSONAL UND ARBEITSRECHT |
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Themenbereiche: UNTERNEHMENSGRÜNDUNG UND -FÜHRUNGPERSONAL UND ARBEITSRECHTFINANZEN UND STEUERNMARKETING UND VERTRIEBARBEITSSICHERHEITEINKAUF, PRODUKTION UND LOGISTIK Anzeige
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UNTERNEHMENSGRÜNDUNG UND -FÜHRUNG7 gefährliche Vertragsklauseln und die besseren Alternativen07.09.2017Herr Müller hat sich vor zwei Jahren selbstständig gemacht hat. Er bestellte eine neue Maschine für seine Werkstatt, nichts Ungewöhnliches. Aber den Vertrag hierfür unterschrieb er nahezu blind. Eine gefährliche Falle: Denn liegt Ihnen ein wirksames Angebot vor, das Sie als Geschäftspartner unverändert annehmen, kommt ein verbindlicher Vertrag zustande. Sie sind dann ohne Wenn und Aber daran gebunden, egal, welche Klauseln Ihnen Ihr Gegenüber untergemogelt hat bzw. welche Sie durch Ihr rasches Unterschreiben übersehen haben.
GPS-Geräte: Wann Sie Ihre Firmen-Fahrzeuge orten dürfen05.09.2017GPS-Navigationsgeräte gehören inzwischen nicht nur in der Fahrzeugflotte von Logistikunternehmen zur Grundausstattung, sondern inzwischen auch in fast allen anderen Dienstfahrzeugen. Das erleichtert Ihren Mitarbeitern nicht nur, das angefahrene Ziel schneller und umweltfreundlicher zu erreichen, sondern Ihnen als Arbeitgeber natürlich auch eine bessere Einsatzplanung. Hinzu kommt, dass neben den üblichen Navigationsgeräten auf dem Markt inzwischen auch GPS-Geräte schon für etwa 20 € zu bekommen sind, die jederzeit eine Ortung des Fahrzeugs möglich machen. Der Haken: Genau das kann unzulässig sein!
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PERSONAL UND ARBEITSRECHTDiese 9 Verhaltensweisen demotivieren Ihre Mitarbeiter04.09.2017Sie fragen sich, warum Ihre Mitarbeiter oft unmotiviert sind? Wir zeigen Ihnen 9 Verhaltensweisen, die der Grund für demotivierte Mitarbeiter sein können.
Wie Sie in nur 2 Schritten Ihr eigenes Führungsverhalten optimieren03.09.2017Fehler in der Mitarbeiterführung kommen oft vor - kein Wunder, im Stress des beruflichen Alltags sind sie schnell einmal gemacht. Manche allerdings können eine Gefahr für Ihre Karriere bedeuten. Die Frage ist also: Wie können Sie Ihr eigenes Führungsverhalten optimieren? Die Antwort: In den folgenden 2 Schritten:
FINANZEN UND STEUERNAbfindungen: Begünstigse Besteuerung gilt auch beim Aufhebungsvertrag06.09.2017Abfindungsleistungen an Mitarbeiter sind manchmal unumgänglich, wenn schwer oder nicht kündbare Mitarbeiter gehen sollen. Häufig vereinbaren die Parteien in solchen Fällen einen Aufhebungsvertrag in Verbindung mit einer Abfindung. Die Lohnsteuer für eine Abfindung können Sie nach der Fünftelregelung ermäßigt versteuern. Das gilt auch dann – wie aus einem aktuellen Urteil des Finanzgerichts (FG) Münster hervorgeht –, wenn der Mitarbeiter den Aufhebungsvertrag selbst vorgeschlagen hat (vom 17.3.2017, AZ: 1 K 3037/14 E).
Kontrollieren Sie, ob Sie die elektronisch unterstützte Betriebsprüfung nutzen können03.09.2017Kommen Prüfer der Sozialversicherungsträger in Ihr Unternehmen, nehmen sie einen Arbeitsplatz, Mitarbeiter und nicht zuletzt Sie selbst in Beschlag. Das bedeutet also Stress. Doch es geht auch anders. Bei einer elektronisch unterstützten Betriebsprüfung (euBP) verschicken Sie die Daten direkt an den Prüfer und ersparen sich so unter Umständen sogar dessen Besuch. Allerdings müssen Sie zuvor kontrollieren, ob Sie technisch zur Teilnahme an diesem Verfahren in der Lage sind.
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MARKETING UND VERTRIEBVerkaufsgespräch richtig führen: Das ist doch Ihren Kunden egal!05.09.2017Seit Jahrzehnten fällt den Herstellern von Nassrasierern nichts Besseres ein, als ihren Rasierern alle paar Jahre eine weitere Klinge hinzuzufügen und das als große Innovation zu verkaufen: „Jetzt mit 9 Klingen!“ Wer so argumentiert, wird beim Kunden wenig Erfolg haben. Denn Kunden interessieren sich nicht für technische Details, sondern ganz konkret dafür, welchen Vorteil sie durch den Kauf eines Produkts oder einer Leistung haben.
Wie Sie die 7 häufigsten Kreativitätsvampire bekämpfen03.09.2017Wer ein Unternehmen dauerhaft erfolgreich führen will, muss kreatives Potenzial beweisen. Eine gute Ausbildung und Fleiß sind wichtig, aber keine Garanten für unternehmerischen Erfolg.
ARBEITSSICHERHEITWas Ihre Mitarbeiter über Flüssiggasflaschen wissen sollten01.09.2017Flüssiggasflaschen sind äußerst beliebt. Von Grills und Terrassenheizstrahlern in der Gastronomie über Heißrauchanlagen in der Fleischwirtschaft bis zu Gaslötkolben und Bitumenkochern beim Bau und Straßenbau werden sie in vielen Branchen täglich eingesetzt. Dabei wird im Arbeitsalltag schnell vergessen, dass schon kleine Bedienfehler fatale Folgen haben können. Der folgende Beitrag zeigt Ihnen, welche Aspekte in keiner Unterweisung zu Flüssiggas fehlen dürfen.
So binden Sie den Betriebsrat in den psychischen Arbeitsschutz ein24.08.2017Ein Betriebs- oder Personalrat hat hinsichtlich des psychischen Arbeitsschutzes zahlreiche Rechte und Möglichkeiten. Doch darauf zu warten, bis diese Möglichkeiten erkannt und eingefordert werden, ist kurzsichtig und verhärtet nur unnötig die Fronten.
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EINKAUF, PRODUKTION UND LOGISTIKMit einfachen Mitteln kostspielige LKW Reifenpannen vermeiden04.09.2017Die Reifen Ihrer Lkw machen eine ganze gewichtige Rolle in Ihrem Unternehmen. Denn sind sie nicht mehr in Ordnung, steht Ihr Lkw still und verursacht so enorme Verzögerungen und Kosten. Wir zeigen Ihnen hier, wie Sie mit einfachen Mitteln Reifenpannen vermeiden und so Zusatzkosten verhindern.
Diese 6 Logistik-Trends sollten Sie im Auge behalten08.08.2017Es tut sich was, auch in der Logistik. Ein kurzer Trendüberblick zeigt Ihnen, in welchen Gebieten Sie sich umschauen sollten und was Sie bei anstehenden Investitionen schon heute berücksichtigen müssen, damit Sie von der Zukunft nicht abgehängt werden.
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